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南陽市“引才伯樂獎”評審發放辦法(試行)

2018-07-23 17:05:29   來源:南陽市人才工作領導小組辦公室   評論:0 點擊:

[摘要]貫徹落實《中共南陽市委、南陽市人民政府關于深化人才發展體制機制改革實施“諸葛英才計劃”加快建設人才強市的意見》(宛發〔2018〕5號)(以下簡稱“諸葛英才計劃”)精神,切實做好“引才伯樂獎”的評審發放工作,制定本辦法。

南陽市“引才伯樂獎”評審發放辦法(試行)
 
  第一條為  貫徹落實《中共南陽市委、南陽市人民政府關于深化人才發展體制機制改革實施“諸葛英才計劃”加快建設人才強市的意見》(宛發〔2018〕5號)(以下簡稱“諸葛英才計劃”)精神,切實做好“引才伯樂獎”的評審發放工作,制定本辦法。
 
  第二條  “引才伯樂獎”的評審發放工作,在市人才工作領導小組的領導下,由市人才辦組織實施。
 
  第三條  “引才伯樂獎”的申請對象,是指為我市成功引進國內外頂尖或國家級產業領軍人才(團隊)的人才獵頭、行業協會、駐外機構等擁有合法資質的機構或個人。
 
  第四條  對引進國內外頂尖或國家級產業領軍人才(團隊)的中介機構和個人,每引進1個人才(團隊),按照對引進人才(團隊)擬發放項目啟動資金的10%予以獎勵,最低不低于10萬元,最高不高于30萬元。
 
  第五條  中介機構或個人需在引進人才(團隊)獲得第一批項目啟動資金后,提交《南陽市“引才伯樂獎”獎勵資金申請表》、中介機構注冊證件、個人有效身份證件等材料到市人才辦實時申報獎勵資金。
 
  第六條  市人才辦會同市科技局、財政局等單位,適時對申報機構或個人提交的材料進行審核,并提交市人才工作領導小組進行審定。審定通過的面向社會公示,公示期為5個工作日。
 
  第七條  經公示無異議的,由市人才辦按《南陽市人才發展專項資金管理辦法(試行)》等相關規定及程序,向財政部門申請獎勵資金后,一次性撥付給中介機構或個人。
 
  第八條  本辦法所需資金由市人才發展專項資金承擔。
 
  第九條  本辦法由市人才辦負責解釋。
 
  第十條  本辦法自發布之日起施行。
 
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